Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aalen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Stuttgart Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihrer Region Sie entwickeln Ihre Vertriebsstrategie mit Planung und Controlling Sie akquirieren und verhandeln mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Voraussetzung ist ein abgeschlossenes technisches Studium idealerweise im Bauwesen, Facility Management oder eine vergleichbare technische Ausbildung Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitenden Führungserfahrung wäre wünschenswert Sie kennen die Gesetze, Vorschriften und Verordnungen für die Instandhaltung von Gebäuden Englischkenntnisse wären von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aalen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Stuttgart Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihrer Region Sie entwickeln Ihre Vertriebsstrategie mit Planung und Controlling Sie akquirieren und verhandeln mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Voraussetzung ist ein abgeschlossenes technisches Studium idealerweise im Bauwesen, Facility Management oder eine vergleichbare technische Ausbildung Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitenden Führungserfahrung wäre wünschenswert Sie kennen die Gesetze, Vorschriften und Verordnungen für die Instandhaltung von Gebäuden Englischkenntnisse wären von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aalen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Stuttgart Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihrer Region Sie entwickeln Ihre Vertriebsstrategie mit Planung und Controlling Sie akquirieren und verhandeln mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Voraussetzung ist ein abgeschlossenes technisches Studium idealerweise im Bauwesen, Facility Management oder eine vergleichbare technische Ausbildung Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitenden Führungserfahrung wäre wünschenswert Sie kennen die Gesetze, Vorschriften und Verordnungen für die Instandhaltung von Gebäuden Englischkenntnisse wären von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
Dienstag, Donnerstag und Freitag um 7:30 Uhr // Minijob oder Teilzeit Deine Vorteile: Flache Hierarchien deine Meinung ist uns wichtig Entwicklungschancen: motivierte Mitarbeiter fördern wir vom Minijob bis zur/m Regionalleiter/in ist bei uns alles möglich!
Montag, Dienstag, Mittwoch und Freitag um 06:00 Uhr // Minijob oder Teilzeit Deine Vorteile: Flache Hierarchien deine Meinung ist uns wichtig Entwicklungschancen: motivierte Mitarbeiter fördern wir vom Minijob bis zur/m Regionalleiter/in ist bei uns alles möglich!
Montag, Dienstag, Mittwoch und Freitag um 6:30 Uhr // Teilzeit Deine Vorteile: Flache Hierarchien deine Meinung ist uns wichtig Entwicklungschancen: motivierte Mitarbeiter fördern wir vom Minijob bis zur/m Regionalleiter/in ist bei uns alles möglich!
Dienstag und Freitag um 06:30 Uhr // Minijob oder Teilzeit Deine Vorteile: Flache Hierarchien deine Meinung ist uns wichtig Entwicklungschancen: motivierte Mitarbeiter fördern wir vom Minijob bis zur/m Regionalleiter/in ist bei uns alles möglich!
Montag um 9:00 Uhr, Mittwoch bis Samstag um 6:30 Uhr // Minijob oder Teilzeit Deine Vorteile: Flache Hierarchien deine Meinung ist uns wichtig Entwicklungschancen: motivierte Mitarbeiter fördern wir vom Minijob bis zur/m Regionalleiter/in ist bei uns alles möglich!
Dienstag und Freitag um 07:00 Uhr // Minijob oder Teilzeit Deine Vorteile: Flache Hierarchien deine Meinung ist uns wichtig Entwicklungschancen: motivierte Mitarbeiter fördern wir vom Minijob bis zur/m Regionalleiter/in ist bei uns alles möglich!
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Französischkennnisse wären von Vorteil Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung zu Stellenreferenz 2023_0110 mit Angabe Ihres Tagessatzes und des frühestmöglichen Starttermins.
Zusatzqualifikation in der zerstörungsfreien Prüfung, mind. MT1 wäre von Vorteil Kostenübernahme für die Schulung - Magnetpulverprüfung (MT1) Gute IT-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit SAP und digitalen Prüfprotokollen Sprachkenntnisse Deutsch: mindestens berufliches Niveau (B2) erforderlich Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein starkes Qualitäts- und Leistungsbewusstsein Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Dienstag, Mittwoch, Donnerstag und Samstag um 7:30 Uhr // Minijob oder Teilzeit Deine Vorteile: Flache Hierarchien deine Meinung ist uns wichtig Entwicklungschancen: motivierte Mitarbeiter fördern wir vom Minijob bis zur/m Regionalleiter/in ist bei uns alles möglich!
Montag, Mittwoch, Donnerstag und Freitag um 06:15 Uhr // Minijob oder Teilzeit Deine Vorteile: Flache Hierarchien deine Meinung ist uns wichtig Entwicklungschancen: motivierte Mitarbeiter fördern wir vom Minijob bis zur/m Regionalleiter/in ist bei uns alles möglich!
v=BURfQaUxd40] Eigenverantwortliche Projektsteuerung und Sicherstellung von Bauprojekten aus dem eigenen Bestand, von der Wohnungssanierung bis hin zu Großbauprojekten für alle Immobilienklassen (Wohnen, Gewerbe, Logistik)Vergabeverhandlungen und Auswahl der Bauunternehmen und externen DienstleisterAnsprechpartner für die interne Hausverwaltung sowie für Mieter hinsichtlich aller mit dem Bauvorhaben im Zusammenhang stehenden Punkteregelmäßige Besprechungen mit dem Bauherrn, den Bauunternehmen und mit allen an dem Bau beteiligten Gewerkenselbständige Koordination von und mit Dritten wie Behörden, Bauunternehmen, Architekten, Dienstleistern, technischen Beratern, Juristen und selbstständige Koordination und Abstimmung in allen für die Planung und Ausführung nötigen PunktenUnterstützung des Controllings einschließlich Reporting und Rechnungsprüfung während des gesamten BauablaufsÜberwachung der Gewährleistungspflichten und Durchsetzung der MängelbeseitigungBauabnahmenKenntnisse in den aktuellen Normen der Geäbudetechnik und EnergieeffizienzIhre Bauvorhaben befinden sich überwiegend an unserem Hauptstandort in Berlin sowie in Hamburg, Dresden und Düsseldorfein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur sowie Erfahrung in der Bauleitung in Deutschlandhohes Engagement, Flexibilität und Stressresistenzmehrjährige einschlägige Berufspraxis als Projekt- und Bauleiter/in im Hochbausichere Kenntnisse in der VOB und in den HOAI-Leistungsphasen von 1-9Fähigkeit zur Einhaltung von Kosten, Bauzeit und Qualitätunternehmerisches Denken und HandelnDurchsetzungsstärke und Teamfähigkeiteigenverantwortliche und strukturierte ArbeitsweiseRoutine in den MS-Office-Anwendungenvon Vorteil wäre Erfahrung in einem GeneralunternehmenSie haben sehr gute Deutschkenntnisse (C1 –Level)flache Hierarchienlangfristiger und sicherer Arbeitsplatzmodernes Büroflexible KernarbeitszeitenBVG-Ticket, JobRad-Leasing oder TiefgaragenstellplatzOffice mit sehr guter Verkehrsanbindung im Herzen Berlinsindividuelle Weiterbildungsmöglichkeiten bspw.
Teile und Material zusammenstellen und auf Vollständigkeit sowie Beschädigungen prüfen Montieren von Baugruppen, Erzeugnissen und Kleinteilen nach Ablaufplan mit verschiedensten Werkzeugen und Verbindungstechniken (Nieten, Schrauben, Löten, Kleben, Bördeln) Bestücken von Leiterplatten in Kleinstserie/Muster Durchführen und Dokumentieren von Sicht- und Funktionsprüfungen Sie haben Erfahrung in der Montage von elektronischen Kleinkomponenten und Baugruppen mittels Kleben, Stecken, Löten, Bördeln, eine abgeschlossene Ausbildung wäre von Vorteil Sie können wünschenswert auf fachspezifische Berufserfahrung zurückgreifen Sie arbeiten gern im Team Ihre Kommunikationsfähigkeit und Ihr Verantwortungsbewusstsein sind stark ausgeprägt Ihre Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind verhandlungssicher Sie schätzen eigenständiges und zuverlässiges Arbeiten Sie profitieren vom exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilen Partner Vergütung im attraktivsten Tarifvertrag der Branche Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge) Möglichkeit zur Festanstellung bei unserem Kunden 30 Tage Jahresurlaub Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Meng Referenznummer 862139/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.meng@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
. + 200,00 EUR Starterprämie Aufgaben: Disposition und Koordination von sicherem, pünktlichem und reibungslosem Zugbetrieb im Schienenverkehr Qualitätssicherstellung der Beförderungsleistungen Steuerung und Überwachung des Betriebes in Bahnhöfen und auf Fahrstrecken Gewährleistungen einer sicheren Ausfahrt aus einem Bahnhof Kommunikation und Koordination mit Kollegen im Stellwerk, Lokführern und Leitstellen Anforderungen: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Eisenbahner oder abgeschlossene Qualifizierung zum Zugverkehrsteuer Wünschenswert wären bereits erste Erfahrungen als Zugverkehrsteurer Sie bringen eine drei-Schicht Bereitschaft mit Beherrschen sehr gut Deutsch und Englisch Vorteile: Eine übertarifliche Vergütung ab 26,00 EUR/Stunde, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie attraktiver Prämienzahlungen. Eine Urlaubsstaffelung pro Beschäftigungsjahr von bis zu 30 Tagen.
Teile und Material zusammenstellen und auf Vollständigkeit sowie Beschädigungen prüfen Montieren von Baugruppen, Erzeugnissen und Kleinteilen nach Ablaufplan mit verschiedensten Werkzeugen und Verbindungstechniken (Nieten, Schrauben, Löten, Kleben, Bördeln)Bestücken von Leiterplatten in Kleinstserie/Muster Durchführen und Dokumentieren von Sicht- und Funktionsprüfungen Sie haben Erfahrung in der Montage von elektronischen Kleinkomponenten und Baugruppen mittels Kleben, Stecken, Löten, Bördeln, eine abgeschlossene Ausbildung wäre von Vorteil Sie können wünschenswert auf fachspezifische Berufserfahrung zurückgreifen Sie arbeiten gern im Team Ihre Kommunikationsfähigkeit und Ihr Verantwortungsbewusstsein sind stark ausgeprägt Ihre Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind verhandlungssicher Sie schätzen eigenständiges und zuverlässiges Arbeiten Sie profitieren vom exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilen Partner Vergütung im attraktivsten Tarifvertrag der BrancheGroßzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge) Möglichkeit zur Festanstellung bei unserem Kunden 30 Tage Jahresurlaub Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Meng Referenznummer 862139/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.meng@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ihre Aufgaben Physiotherapeutische Diagnostik und Befunderhebung Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien Aktive Teilnahmean multiprofessionellen Sitzungen PC-gestützte Leistungsdokumentation und -erfassung Individuelle, patientenorientierte Behandlung nach aktuellen Standards Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut / Krankengymnast / Physio (mwd) – Berufseinsteiger sind willkommen Kenntnisse in Manueller Lymphdrainage von Vorteil Zusatzqualifikationen wie Manuelle Therapie, Bobath oder PNF von Vorteil Empathisches, patientenorientiertes Arbeiten , Teamfähigkeit und Belastbarkeit Identifikation mit den christlichen Werten unseres Trägers Unser Angebot Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit Vergütung nach AVR-C (je nach Erfahrung ca. 3.315 € – 4.775 €/ Monat) Jahressonderzahlung Arbeitgebergeförderte Altersversorgung (KZVK) Zuschuss zum BVG-Ticket / JobRad Corparate Benefits Kostenlose Kindernotbetreuung (KidsMobil) Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kollegiales Team und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben Physiotherapeutische Diagnostik und Befunderhebung Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien Aktive Teilnahmean multiprofessionellen Sitzungen PC-gestützte Leistungsdokumentation und -erfassung Individuelle, patientenorientierte Behandlung nach aktuellen Standards Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut / Krankengymnast / Physio (mwd) – Berufseinsteiger sind willkommen Kenntnisse in Manueller Lymphdrainage von Vorteil Zusatzqualifikationen wie Manuelle Therapie, Bobath oder PNF von Vorteil Empathisches, patientenorientiertes Arbeiten, Teamfähigkeit und Belastbarkeit Identifikation mit den christlichen Werten unseres Trägers Unser Angebot Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit Vergütung nach AVR-C (je nach Erfahrung ca. 3.315 € – 4.775 €/ Monat) Jahressonderzahlung Arbeitgebergeförderte Altersversorgung (KZVK) Zuschuss zum BVG-Ticket / JobRad Corparate Benefits Kostenlose Kindernotbetreuung (KidsMobil) Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kollegiales Team und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Profil: Sie verfügen über eine fundierte fachbezogene Ausbildung oder ein entsprechendes Studium zum Physiotherapeuten (m/w/d) Von Vorteil wäre eine abgeschlossene Qualifikation in manueller Therapie sowie in manueller Lymphdrainage Oder die Bereitschaft, die Fortbildungen berufsbegleitend zu absolvieren Sie arbeiten Patientenorientiert und gerne in einem multidisziplinären Team Sie sind zuverlässig, engagiert und haben Spaß an Ihrer Arbeit Ihre Vorteile: Eine sehr gut laufende und moderne Praxis Geregelte (geplante) Arbeitszeiten Eine attraktive Vergütung Wertschätzung Ihres Engagements Strukturierte Einarbeitung Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Therapeutische Betreuung und Behandlung der Patienten m/w/d Bei entsprechender Qualifikation: Manuelle Therapie und manuelle Lymphdrainage Führen der KG-Dokumentation Weiterentwicklung der Behandlungsstandards Umgang mit medizinischen Geräten Aktive Zusammenarbeit im multidisziplinären Team Interesse?
Sie haben eine Ausbildung zum Chemielaboranten (m/w/d) absolviert oder besitzen durch eine vergleichbare Ausbildung sowohl die theoretischen als auch die praktischen Kenntnisse, die für die ausgeschriebenen Tätigkeiten erforderlich sind. Berufserfahrung in diesem Bereich wäre von Vorteil. Teamarbeit ist Ihnen wichtigSie packen Ihre Aufgaben mit einer strukturierten Herangehensweise an. Interessiert? Bewerben Sie sich direkt telefonisch oder nutzen Sie unser Online-Formular über "Jetzt auf diese Stelle bewerben".
Zwei Tage im Monat wären Sie also dort.Kommunikationsfreude, keine Berührungsängste bei der Ansprache von Kunden Liebe zum (Kinder-) Buch Motivation und Organisationstalent Idealerweise Fremdsprachenkenntnisse, wobei Englisch ein Muss ist Erste Vertriebserfahrungen sind von Vorteil Gerne Kenntnisse der Verlagswelt oder aus dem VerlagsvertriebDas Unternehmen: inhabergeführt und regional orientiert, mit einer sehr guten Marktpositionierung!
Sehr gute Chancen auf Übernahme nach erfolgreicher Ausbildung und Möglichkeit der WeiterentwicklungMarktgerechte, tarifliche Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag der SüßwarenindustrieZusätzliche Sonderzahlungen30 Tage UrlaubEGYM WellpassBetriebliche Altersversorgung Möchtest Du zu einem reibungslosen kontinuierlichen Herstellungsprozess beitragen und die Vorteile genießen, als eine*r der Ersten neue Produkte zu probieren? Apply now! Interessiert? Bewerben Sie sich jetzt. Bitte sende uns Deinen Lebenslauf und Dein Anschreiben mit Angabe Deines frühestmöglichen Starttermins, indem Du auf den untenstehenden Button klickst.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als LKW-Fahrer fahren und bedienen Sie unsere Abroll- und Absetzfahrzeuge und sind für den internen und externen Transport von Stahlschrott und NE-Metallen verantwortlich Die Abwicklung der Ihnen zugewiesenen Tagestouren und Aufträge wissen wir bei Ihnen in guten Händen Auf Ihre Expertise ist Verlass: Sie pflegen und bedienen die Fahrzeuge ordnungsgemäß und umsichtig Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse CE und einer gültigen Fahrerkarte Idealerweise haben Sie erfolgreich eine Berufsausbildung absolviert Erste Erfahrung im Bereich der Entsorgungs- oder Metallrecyclingbranche sowie im Umgang mit Abroll- und Absetzfahrzeugen wäre von Vorteil Persönlich punkten Sie durch Ihre flexible Einsatzbereitschaft, Teamgeist und Ihre Zuverlässigkeit Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Ansprache von potenziellen Neukunden aus dem Kinderbuchverlagsbereich (europaweit) Vorstellung unserer Druckerei und unserer Services, Erstellung von Angeboten mit Hilfe unserer Kalkulationsabteilung, Kontaktpflege Besuch von (Kinder-) Buch und Spielwarenmessen in Deutschland und Europa Enge Zusammenarbeit mit dem Rest unseres Vertriebsteams Kommunikationsfreude, keine Berührungsängste bei der Ansprache von Kunden Liebe zum (Kinder-) Buch Motivation und Organisationstalent Idealerweise Fremdsprachenkenntnisse, wobei Englisch ein Muss ist Erste Vertriebserfahrungen sind von Vorteil Gerne Kenntnisse der Verlagswelt oder aus dem Verlagsvertrieb Das Unternehmen: inhabergeführt und regional orientiert, mit einer sehr guten Marktpositionierung!
Planung und Durchführung von Auszubildendentreffen Du bist der erste Ansprechpartner für Lehrlinge und Führungskräfte in Fragen Ausbildung bei Heinrich Schmid ------ Deine Qualifikation Du hast eine Weiterbildung zum Akustik- und Trockenbaumeister oder Techniker (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen und/oder verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung Ausbildereignungsprüfung (AEVO) wäre von Vorteil Du bringst ausgeprägte Kommunikations- und Motivationsfähigkeit mit Du bist verantwortungsbewusst, sorgfältig und teamfähig Strukturierte, selbständige Arbeitsweise und Freude am Beruf ------ Das bieten wir Dir Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis Interessante Aufgaben und spannende Projekte Du hast die Möglichkeiten eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern Dienstsitz wäre Aalen ------
So sieht Ihr Tag bei uns aus Im Vertriebsinnendienst sind Sie maßgeblich verantwortlich für die Unterstützung unserer Außendienstmitarbeiter Sie übernehmen die innendienstseitige Betreuung der Kunden per Telefon und E-Mail Die Angebots- und Auftragserstellung sowie die Überwachung der Auftragsabwicklung gehören ebenfalls zu Ihren täglichen Aufgaben Als Schnittstelle zwischen Vertrieb, Disposition und unserem Abrechnungsbereich tragen Sie zum Auftragserfolg bei, wobei Sie professionell und tatkräftig von allen Fachbereichen unterstützt werden Darüber hinaus kümmern Sie sich mit Sorgfalt um die Reklamations- und Kündigungsbearbeitung Ihre Expertise in der Pflege von Stammdaten im EDV-System schätzen wir sehr Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, einschlägige Berufserfahrung oder können vergleichbare Qualifikationen vorweisen Idealerweise haben Sie erste Kenntnisse in der Recycling- und Entsorgungswirtschaft Der routinierte Umgang mit den gängigen EDV-Systemen (Word, Excel, Outlook usw.) ist für Sie kein Problem Die deutsche Sprache beherrschen Sie verhandlungssicher, Türkischkenntnisse wären von Vorteil Persönlich punkten Sie als Teamplayer, einer selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise mit hoher Einsatzbereitschaft und Serviceorientierung Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Im Vertriebsinnendienst sind Sie maßgeblich verantwortlich für die Unterstützung unserer Außendienstmitarbeiter Sie übernehmen die innendienstseitige Betreuung der Kunden per Telefon und E-Mail Die Angebots- und Auftragserstellung sowie die Überwachung der Auftragsabwicklung gehören ebenfalls zu Ihren täglichen Aufgaben Als Schnittstelle zwischen Vertrieb, Disposition und unserem Abrechnungsbereich tragen Sie zum Auftragserfolg bei, wobei Sie professionell und tatkräftig von allen Fachbereichen unterstützt werden Darüber hinaus kümmern Sie sich mit Sorgfalt um die Reklamations- und Kündigungsbearbeitung Ihre Expertise in der Pflege von Stammdaten im EDV-System schätzen wir sehr Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, einschlägige Berufserfahrung oder können vergleichbare Qualifikationen vorweisen Idealerweise haben Sie erste Kenntnisse in der Recycling- und Entsorgungswirtschaft Der routinierte Umgang mit den gängigen EDV-Systemen (Word, Excel, Outlook usw.) ist für Sie kein Problem Die deutsche Sprache beherrschen Sie verhandlungssicher, Türkischkenntnisse wären von Vorteil Persönlich punkten Sie als Teamplayer, einer selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise mit hoher Einsatzbereitschaft und Serviceorientierung Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Ihr Profil: Sie sind Facharzt m/w/d für Innere Medizin und Gastroenterologie Von Vorteil wären bereits Erfahrungen in einer Praxis oder MVZ, jedoch keine Voraussetzung Sie arbeiten gerne in einem interdisziplinären Team Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Gute Kommunikationsfähigkeit sind für diese Stelle eine Voraussetzung Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die selbstständige Organisation und Durchführung unserer ambulanten Sprechstunde Sie organisieren und führen diagnostische und therapeutische Untersuchungen wie Gastroskopien und Koloskopien durch und erstellen die entsprechenden Befunde Wir freuen uns, wenn Sie sich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Praxis beteiligen und uns dabei helfen, unsere Abläufe noch besser zu gestalten Als Teamleiter*in koordinieren und unterstützen Sie unser engagiertes Team von fünf Mitarbeiter*innen Ihre Perspektive: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, von unserem starken Netzwerk und der guten Zusammenarbeit mit der Klinik zu profitieren Sie erwartet eine attraktive Vergütung, bestehend aus einem festen Gehalt und einem variablen Anteil, der sich an Ihrem Erfolg orientiert Ein KV-Sitz steht Ihnen zur Verfügung Wir unterstützen Ihre Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen Interesse?
Du arbeitest aktiv an der Erstellung und kontinuierlichen Erweiterung konzernweiter Bilanzierungs- und Bewertungsrichtlinien sowie verbindlicher Qualitätskriterien Du übernimmst eigenverantwortlich Projekte wie bspw. die Optimierung verwendeter Softwarelösungen oder die Implementierung neuer Tools und stellst die Einhaltung handelsrechtlicher Vorschriften sicher Du fungierst als Ansprechpartner:in für Sonder- und Fachthemen im Bereich Konzernrechnungslegung und trägst zur fachlichen Weiterentwicklung im Team bei Qualifikationen Dein Hochschulstudium mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder Wirtschaftsprüfung hast Du erfolgreich abgeschlossen Du bringst erste fundierte Erfahrung in der Konzernabschlusserstellung mit Du hast gute Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB, IFRS-Kenntnisse sind von Vorteil Softwarekenntnisse mit MS Dynamics und einer Konsolidierungssoftware wären wünschensweit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab Du hast Spaß am Arbeiten im Team und überzeugst durch deine organisierte und selbständige Arbeitsweise Zusätzliche Informationen 🏡 Flexibilität & Work-Life-Balance Urlaub: Nimm dir Zeit zum Abschalten - bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung.
. ------ Deine Aufgaben Bearbeitung der Kreditorenrechnungen Erstellung und Abwicklung der wöchentlichen Zahlläufe Prüfung und Abstimmung der Kreditoren- und Anlagekonten Erstellung der manuellen Zahlungen Buchung der Banken ------ Deine Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen wären von Vorteil Organisationsgeschick, vorausschauendes Arbeiten und Identifikation mit der Aufgabe Freude im Umgang mit Zahlen und Menschen Gute Kenntnisse in MS Office365 und idealerweise erste Erfahrung mit SAP ------ Das bieten wir Dir Professionelle und begleitete Einarbeitung Mobiles Arbeiten Corporate Benefits Kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser, Tee) Essensautomat inkl.
Berufserfahrung: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Facility Management oder anderen technischen Bereichen in einem vergleichbaren Umfeld. Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams wäre von Vorteil. Dein Führungsstil ist dabei reflektiert und modern. Fachkenntnisse/Anforderungen: Sicherer Umgang mit MS Office und CAFM-Software wünschenswert, hohe IT- Affinität, Führerschein der Klasse B Persönliche Qualifikationen: Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, hohes Maß an Kunden- und Zielorientierung, Durchsetzungsstärke, Entscheidungsfähigkeit, Empathie und Hands-On-Mentalität Unser Angebot für Dich: Wir bieten dir einen modernen Arbeitsplatz im „Herzen“ Berlins an der Spree mit einer langfristigen beruflichen Perspektive Du erhältst eine gute und faire Vergütung sowie eine betriebliche Altersvorsorge Flexible (Vertrauens-) Arbeitszeit sowie 30 Tage Urlaub und firmeninterne freie Tage über Weihnachten und Silvester Mobiles Arbeiten an bis zu einem Tag pro Woche Du erhältst eine moderne IT- und Arbeitsausstattung sowie ein Dienstfahrzeug für dienstliche Zwecke Du wirst durch (Online) Schulungen grundlegend auf deine neue Aufgabe vorbereitet und wir bieten dir regelmäßige Entwicklungsgespräche sowie individuelle Weiterbildungs- und Coachingangebote Du hast die Möglichkeit „Inhouse“ Sportkurse, Urban Sport Club, Unternehmensevents und Vorteilsportale zu genießen Du hast die Chance die Gewobag in Projekten u.a. zur sozialen und nachhaltigen Stadtentwicklung mitzugestalten Vielfalt ist nicht nur ein Teil unseres Claims, sie beschreibt auch unser Selbstverständnis als Unternehmen.
Wenn Du Freude daran hast, Menschen in herausfordernden Situationen zu begleiten, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Deine Vergütung Bei uns im JKB vereinen sich die Vorteile eines kleinen, familiären Krankenhauses mit einer fairen Vergütung - auch wir zahlen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD).
Erfahrung im IT-Support, in der Installation von PC-Hardware und der Fehlerbehebung Gute Kenntnisse in den gängigsten Microsoft Windows Versionen, Active Directory, MS Office 365 und dem Umgang mit einem Ticketsystem Grundkenntnisse in iOS und Mac Betriebssystemen von Vorteil Ggf. eine Zertifizierung wie CompTIA (A+), Microsoft Certified Professional (MCP) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausbaufähige bis gute Englischkenntnisse Ein Führerschein der Klasse B wäre wünschenswert LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden
Erfahrung im IT-Support, in der Installation von PC-Hardware und der Fehlerbehebung Gute Kenntnisse in den gängigsten Microsoft Windows Versionen, Active Directory, MS Office 365 und dem Umgang mit einem Ticketsystem Grundkenntnisse in iOS und Mac Betriebssystemen von Vorteil Ggf. eine Zertifizierung wie CompTIA (A+), Microsoft Certified Professional (MCP) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausbaufähige bis gute Englischkenntnisse Ein Führerschein der Klasse B wäre wünschenswert LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden
. ------ Deine Aufgaben Du bist für die Aufnahme und die Bewertung von Wasserschäden beim Kunden zuständig Entkernung und Demontage Montage und Demontage von Trocknungsgeräten Überwachung der Trocknungsprozesse Durchführung notwendiger Sanierung-, Renovierungs- und Trockenbauarbeiten ------ Deine Qualifikation Du hast eine Ausbildung zum Trocknungstechniker (m/w/d), Maler- und Lackierer (m/w/d) oder Bodenleger (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen und/oder verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung Berufsanfänger mit Ehrgeiz sind erwünscht und werden bei uns Zielorientiert und mit System weitergebildet Selbständige Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit und Freude am Beruf Berufserfahrung im Bereich der Gebäudetrocknung wäre von Vorteil ------ Das bieten wir Dir Wir bieten eine unbefristete Festanstellung mit leistungsgerechter Bezahlung Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Familienunternehmen Kollegiales und offenes Arbeitsklima Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Vielseitige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere Führungsakademie ------
(m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechendem Schwerpunkt Erste Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen wären von Vorteil Organisationsgeschick, vorausschauendes Arbeiten und Identifikation mit der Aufgabe Freude im Umgang mit Zahlen und Menschen Gute Kenntnisse in MS Office365 und idealerweise erste Erfahrung mit SAP ------ Das bieten wir Dir Professionelle Einarbeitung und begleiteter Onboarding-Prozess Mobiles Arbeiten JobRad und Corporate Benefits Kostenlose Getränke Firmenevents und Teambildungsmaßnahmen ------
. ------ Deine Aufgaben Du unterstützt das Projektteam in Hinblick auf Planung und Steuerung ihrer Projekte Du erstellst Auswertungen, Berichte, Präsentationen und wirkst bei der Entwicklung und Optimierung der Geschäftsstrukturen mit Du koordinierst und führst die Projekt- und Datenpflege über digitale Plattformen Du organisierst Besprechungen, Termine sowie Baustellenveranstaltungen Du bist zuständig für die allgemeine Korrespondenz und koordinierst Anfragen von Baupartnern Du bereitest Vergabeentscheidungen vor Du sorgst für gute Stimmung und Teamspirit ------ Deine Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung als Projektassistenz wäre von Vorteil Organisationsgeschick, vorausschauendes Mitdenken und Identifikation mit der Aufgabe Hohe Fachkompetenz, Belastbarkeit und Ehrlichkeit Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit und Engagement sind für uns wichtige Attribute für unser Arbeitsumfeld Du bist sicher im Umgang mit MS Office-Programmen und in der Führung und Erstellung von Korrespondenz ------ Das bieten wir Dir Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis Moderner, zeitgemäßer Arbeitsplatz mit interessanten Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten Es erwartet Dich ein motivierendes Arbeitsklima in einem dynamischen und aufgeschlossenen Team Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Mitwirkung beim Weiterbau des eigenen Immobilienbereichs ------
Projektleitung von schlüsselfertigen Immobilien Kenntnisse auf den Gebieten Kalkulation, VOB, Ausführungsplanung, Ausschreibung, Vertragswesen und Bauausführung Sehr gute Kenntnisse in allen gängigen Windows Programmen sowie die Bereitschaft sich in neue EDV-Programme einzuarbeiten. Kenntnisse in BIM, Revit, Autocad und SketchUp wären von Vorteil Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Selbständigkeit und Freude an der Arbeit im Team ------ Das bieten wir Dir Interessante Aufgaben, spannende Bauprojekte Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative in einem familiengeführten Unternehmen Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
. ------ Deine Aufgaben Entwicklung und Planung von innovativen Gebäudetechnikkonzepten für nachhaltige, unternehmenseigene Projekte (Bauherrenseite) LPH 1-7 mit dem Schwerpunkt Gewerbebau Büro und Hallen sowie Wohnungsbau (Wohnung, Pflege, Studenten, Hotels) Zusammenarbeit mit Kollegen anderer Fachrichtungen in einem „integralen Planungsteam“ Dimensionieren der Anlagen sowie Planerstellung Unterstützung bei Ausschreibung und Vergabe Qualitätssicherung in der Ausführung Gestaltung von effizienten Planungsprozessen ------ Deine Qualifikation Abgeschlossenes Ingenieurstudium im Bereich Versorgungstechnik bzw. vergleichbare Ausbildung wie Techniker/Meister (m/w/d) sowie einige Jahre Berufserfahrung Erfahrung in der Entwurfs- und Werkplanung, am besten im Gewerbe-, Büro und Wohnungsbau Idealerweise Erfahrung in der Bauleitung Kenntnisse in BIM, Revit, Autocad wären von Vorteil Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise ------ Unser Angebot Eine spannende Aufgabe in einem Familienunternehmen mit modernem Arbeitsumfeld, neusten Technologien sowie persönlichen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten Ein kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team mit herausfordernden Projekten, spannenden Themen und einem großen Gestaltungsspielraum Ein Onboarding mit strukturierter Einarbeitung und Einführung in unsere Programme Eine der Position und Ausbildung sehr angemessene Vergütung Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
. ------ Deine Aufgaben Entwicklung und Planung von innovativen Gebäudetechnikkonzepten für nachhaltige unternehmenseigene Projekte (Bauherrenseite), LPH 1-7 Ermittlung der Aufgaben, welche die Gebäudetechnik langfristig für Ihre Nutzer und die Umwelt erfüllen soll Entwurfsplanung und Konzeption unter Berücksichtigung der Ziele und Randbedingungen Zusammenarbeit mit Kollegen anderer Fachrichtungen in einem „integralen Planungsteam“ Dimensionierung der Anlagen und Gestaltung intelligenter Schnittstellen Werkplanung bis zur Baureife Unterstützung des Projektteams bei Ausschreibung und Vergabe Beratung der Bauleitung und unserer Handwerker vor Ort Überprüfung der Anlagen hinsichtlich des tatsächlichen Nutzens im Betrieb ------ Deine Qualifikation Abgeschlossenes Ingenieurstudium im Bereich Elektrotechnik bzw. vergleichbare Ausbildung wie Techniker/ Meister (m/w/d) sowie einige Jahre Berufserfahrung Erfahrung in der Entwurfs- und Werkplanung, am besten im Gewerbe-, Büro und Wohnungsbau Idealerweise Erfahrung in der Bauleitung Kenntnisse in BIM, Revit, Autocad wären von Vorteil Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise ------ Unser Angebot Eine spannende Aufgabe in einem Familienunternehmen mit modernem Arbeitsumfeld, neusten Technologien sowie persönlichen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten Ein kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team mit herausfordernden Projekten, spannenden Themen und einem großen Gestaltungsspielraum Ein Onboarding mit strukturierter Einarbeitung und Einführung in unsere Programme Eine der Position und Ausbildung sehr angemessene Vergütung Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------